職場が明るくなる？フィリピン人の特徴をご紹介！日本で働くフィリピン人の方が多くいますよね？街を歩くとフィリピン人の方が多くいますし、親日国として国同士の交流も活発に行われています。皆さんはフィリピン人と聞くとどんな印象を受けますか？「明るい」「人柄がよい」などを挙げられる人が多いかと思います。今...

外国人労働者を採用する理由外国人労働者数と日本での労働者数が多い国は？外国人労働者を採用する会社が増えてきています。平成30年10月末では、厚生労働省の「外国人雇用状況」の届出状況によると、約146万人と過去最高になっています。日本での外国人労働者数が多い国は、中国やベトナム、フィリピンです。外国人を採...

外国人労働者を育成するポイント5選外国人労働者を育成するとき、日本人とは異なる反応を目にして戸惑う人も多いでしょう。仕事に対する考え方や、ものごとの学び方が異なるので、日本人向けの研修マニュアルが機能しないなんてこともあります。そこで、外国人労働者を育成するポイントを５つご紹介します。外国人労働者...

外国人と一緒に働くメリットや効果とは？外国人を採用するとき、人手不足の解消や人件費の削減を目的としがちです。もちろん、これらも外国人を採用するメリットの一部ではあります。実はこれ以外にも、会社や社員の成長につながる、思わぬ効果があるのです。そこで、外国人を採用するメリットを５つご紹介します。メリ...

出身国によりこんなに違う！中国人・タイ人・フィリピン人・インドネシア人・ベトナム人近年は、アジアの労働者の雇用を検討する企業も増えてきました。生活環境や歴史の違いから、アジアの人々は日本人とは性格が違う傾向があります。アジアの労働者を迎えることで、企業によい効果があらわれることも少なくありません...

外国人を採用するメリットとは？少子高齢化が進んでいる日本では少しずつ人手不足が深刻化しています。さらには新卒で入った社員がすぐに辞めてしまったりして職場で人手が不足しているという事態に陥っている企業は少なくありません。そんな時に活躍するのが外国人人材です。グローバル化が加速する現代において日本で...

外国人を採用するメリット！少子高齢化の進む日本において労働者不足は深刻な社会問題。人材不足を解決すべく、外国人の採用が見直されています。外国人を採用するメリットとは何でしょうか？まとめてみました！職場の労働者不足を解決！職場を活性化させてくれる？まず外国人を採用することで、若く優秀な労働力を確保...